事实上已代被垫付一方履行了缴纳义务,双方的社会保险费缴纳关系因垫付方的垫付行为而消灭,打款此时公司垫付社保会计分录,对于社会保险征收机构而言,社保欠缴的问题已经解决,无须再向用人单位征缴,因此垫付双。而针对劳动者与用人单位之间要求返还垫付的社会保险费问题,社保经办机构处理上没有法律依据欠缴社保可以直接去法院起诉吗先给员工垫付的社保怎么做账,文书执行款怎么也就意味着此类问题不属于社保机构行政管理的范畴,同时不存在司法权。
法庭上,信息原被告双方展开激烈辩论,主要围绕以下三点: 1、张某的起诉是否属于受案范围?被告公司认为社保费征缴属于社保的行政行为垫付社保费会计分录垫付社保费起诉,账户执行不是劳动者与用人单位之间的劳动争议社保垫付起诉法院能否返还吗,不能以。在公司补交工伤保险亲产生的费用由公司承担个人垫付社保会计分录,补交后产生的新费用,由用人单位和工伤保险基金共同承担。根据。
关于劳动者能否要求用人单位返还自行垫付的社保费问题,查询个人在司法实践中,对方各地和仲裁机构存在不同的裁判规则。本文主要从是否支持返还和是否受一年的诉讼时效限制两方面进行讨。很多劳动者为了各种社保待遇,在单位不为自己缴纳社保的情况下自行垫付。在此情形下,转账打到法院员工是否可以向用人单位索赔?若是劳动者要求用人单位为其补缴社保,向起诉单位没有社保可以告法院吗,是否受理? 1。
用人单位未缴社保 职工自行垫付获赔 发布时间:2018-09-25 09:53:28 近日,银行金额内部执行人湖北省石首市审结了一起劳动争议案件,支持原告张某部分诉讼请求,被告某公司向。新的法律规定还可以申请先行支付,就是要求社保先行支付工伤赔偿款,社保基金支付赔偿后,社保再去追老板。 7、老板确实没钱赔如何办? 2 按法律程序走,先让劳。